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Question-réponse
Un salariĂ© du secteur privĂ© peut-il dĂ©missionner pendant son arrĂȘt de travail ?
Vérifié le 03/11/2021 - Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre)
Vous pouvez dĂ©missionner pendant votre arrĂȘt de travail . Les conditions varient selon la cause de votre arrĂȘt, maladie ou accident du travail ou maladie professionnelle.
Oui. Vous pouvez dĂ©missionner pendant votre arrĂȘt maladie, sauf si vous ĂȘtes en <a href="https://thilay.fr/demarches-en-ligne/?xml=F1643">pĂ©riode d'essai</a>.
Vous devez effectuer la durĂ©e restante de votre <a href="https://thilay.fr/demarches-en-ligne/?xml=R55680">prĂ©avis</a>, si votre arrĂȘt maladie se termine avant la fin du prĂ©avis.
Si votre arrĂȘt maladie prend fin aprĂšs la durĂ©e votre prĂ©avis, le prĂ©avis n'est pas prolongĂ©.
Votre employeur peut vous dispenser d'effectuer la fin de votre préavis.
Oui. Vous pouvez dĂ©missionner pendant votre arrĂȘt dĂ» Ă un <a href="https://thilay.fr/demarches-en-ligne/?xml=F178">accident du travail</a> ou Ă une <a href="https://thilay.fr/demarches-en-ligne/?xml=F31880">maladie professionnelle</a>, sauf si vous ĂȘtes en <a href="https://thilay.fr/demarches-en-ligne/?xml=F1643">pĂ©riode d'essai</a>.
L'arrĂȘt de travail pour cause d'accident du travail ou de maladie professionnelle interrompt votre <a href="https://thilay.fr/demarches-en-ligne/?xml=R55680">prĂ©avis</a>. Par consĂ©quent, votre prĂ©avis est prolongĂ© d'une durĂ©e Ă©quivalente Ă celle de l'arrĂȘt de travail.
Votre employeur peut vous dispenser d'effectuer la fin de votre préavis.